Personalberater (m/w/d) Medical Care – München

Über uns

Machen Sie den Unterschied: Gestalten Sie den Erfolg von MVI Personal Power aktiv mit!

Sie sind ein Macher-Typ mit Passion für Personal und den medizinischen Bereich? Sie suchen nach einer Schlüsselrolle in einem dynamischen, stark wachsenden Unternehmen?

Die MVI Personal Power GmbH sucht für den zentral gelegenen Standort München eine engagierte Persönlichkeit als Personalberater (m/w/d) Medical Care (Pflege). Wenn Sie etwas bewegen wollen und Ihre Kompetenzen in einem zukunftssicheren Umfeld optimal einbringen möchten, freuen wir uns auf Sie!

Unsere Leistungen – Ihr attraktives Gesamtpaket

Wir schätzen Ihre Leistung und stellen Ihre Zufriedenheit in den Mittelpunkt.

• Unbefristete Anstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen.
• Attraktives Gehalt und 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche.
• Hohe Eigenverantwortung und selbstständiges Arbeiten.
• Corporate Benefits ("Click Ben") und moderne Arbeitsausstattung.
• Mobilitätslösungen: Job-Ticket und Job Rad.
• Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in modernen Büroräumen zentral in München gelegen.
• Regelmäßige Team- und Firmenevents

Profil - Das bringen sie mit 

Sie sind die ideale Besetzung, wenn Sie folgende Qualifikationen und Eigenschaften mitbringen:

• Eine abgeschlossene Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Erste Berufserfahrung, idealerweise in der Personaldienstleistung oder einem vergleichbaren Bereich, gerne auch mit direktem Bezug zur Pflege.
• Sichere Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie im AÜG.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz, verbunden mit Empathie und Überzeugungskraft.
• Gute Kenntnisse im Umgang mit IT-Anwendungssystemen.
• Eine selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.
• Professionelles Auftreten und einen ausgeprägten Dienstleistungsgedanken

Ihre spannenden Aufgaben – Verantwortung und Vielfalt

Als Personalberater (m/w/d) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle und agieren als wichtiges Bindeglied zwischen unseren Kunden im Pflegebereich und unseren Mitarbeitern.

• Auf- und Ausbau des Kundenstammes im Bereich Pflege in der Region München.
• Umfassende Kunden- und Mitarbeiterbetreuung.
• Personaldisposition im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung (AÜG).
• Allgemeines Bewerbermanagement – vom Recruiting bis zur Einstellung.
• Allgemeine administrative Aufgaben zur Unterstützung des Tagesgeschäfts.